安徽芜湖市局(公司)多举措构建企业人才库

为建设一支作风优良、素质过硬的人才队伍,近期,安徽芜湖市烟草专卖局(公司)积极采取有力措施,开展专业人才库建设,丰富企业人才储备,探索人才队伍共享共建机制。

他们组织各条线根据行业各级文件会议精神、业务培训和“十四五”规划等,明晰战略任务、提取关键素能、规划人才需求,确定人才库一级、二级专业设置;采用系统查询、调查报表、现场座谈相结合的方式,收集了人力资源数据、制度运行情况、队伍建设存在问题和管理经验等信息,全面摸底;组织协助各条线制定人才入库评选方案,通过绩效选拔法、能力测试法、预备选拔法等方式,完成人才甄选,并将对拟入库人员进行公示。

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