为强化全员质量意识和安全防控意识，提升员工对岗位应知应会知识的掌握水平，近日，湖南中烟工业有限责任公司郴州卷烟厂制丝车间探索创新培训模式，把生产现场变成培训课堂，推进员工培训工作见实效。
他们严把培训内容和过程，要求操作人员熟知工作职责、参数及控制标准、质量风险及防控措施等内容，并学会异常情况的处置和应变、设备点巡检、操作技能及安全操作规程等内容，强化员工对岗位应知应会内容的学习。
他们创新培训形式，前期针对培训需求开展调研，根据调研结果，按需“点单”制定培训课表，对9个工序段37个岗位有针对性地开展培训，补齐员工短板弱项。同时，他们积极改进培训方式，组织资深讲师深入生产现场，围绕工艺、设备、安全等方面进行实地授课，在实践中将参数指标、应急处置、安全操作等内容讲透、讲细，将“现场”变“课堂”。
在此基础上，他们分工序组织开展了理论知识考试和现场实操考核，进一步增强培训效果。
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